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法学与公共管理学院2022年硕士推免面试工作实施办法
时间:2021-09-16 10:11 作者:教务办 来源:   (点击数:)

面试测评是推免工作的重要环节,为切实做好推免工作,实现推免工作的规范化和制度化,根椐国家、湖南省以及吉首大学有关文件精神,结合我院实际,特制定如下推免面试工作的实施办法,具体细则如下:

一、面试工作原则

(一)公平、公正、公开的原则。

(二)匿名抽选评委、集体参与面试测评、集体决策原则。

(三)保障推免生选拔质量原则

)大力推进信息公开原则

二、面试组织机构

学院成立面试工作组织机构,专门负责开展推免生面试测评工作。工作组成员如下:

(一)主持人

每年由院总支书记或主管教学副院长担任(主管教学副院长被抽选为评委的当年,则不再担任主持人)。主持人仅主持面试评审工作,不参与对申请者的评分环节。

(二)评  

1. 甄选范围:从在学院任教2年以上、对院情较为熟悉的所有老师中抽选。其中,法学专业抽选3人,公管和文管专业各抽选2人,每年共由7人组成。

2. 甄选程序:在学院即将组织面试的当天,由学院领导班子成员、院行政人员共同对符合条件的教师进行匿名编号并随机抽选评委,选定之后,由院办联系并落实到人,同时向入选评委宣读保密规定,切实保障评委人选的保密工作做到位。

(三)秘  

由院教务秘书担任,负责面试学生的入场顺序安排(抓阄抽签)、现场计分统计、结果排名等具体工作。

三、面试程序

(一)准备工作

   1. 申报者:所有申报者在院教务办集中,并在院教务秘书安排下,各位申报者进行抓阄抽签,并确定入场顺序,轮到者进入院会议室参与面试答辩,其余申报者继续留在院教务办等待,直到前一位面试者完成答辩,才能进入院会议室,所有申报者不得在走廊上停留走动和大声喧哗,干扰面试工作。

  2. 面试组:面试评委每人临时命题一道与本专业相关的专业问题,写在纸条上,由主持人按专业抽选,每个专业抽选一道题,作为答辩当天的面试题目,供本专业申报者答辩询问考察使用。

(二)面试答辩

1. 申请者自我陈述

当年的申报者,根据个人抽签确定的入场顺序分别入场,每次入场1位同学。申报者入场后,对本人入校以来的以下情况作5分钟自我陈述,并由面试秘书计时,时间到后,申报者马上停止陈述(在陈述过程中,凡出现虚报者一经查实,一票否决):

1)个人情况:姓名、专业。

2)思想品德与修养:曾受到学校或学院批评处分情况(不得隐瞒,否则查实后一票否决);曾获院级以上“奖励”及“个人荣誉”情况;其他反映个人思想品德与修养的情况。

3)组织与协调能力担任学校、学院及各社团干部情况;担任班干部情况;任职期间的获奖或带领团队获奖情况。

4)口头与书面表达能力:个人发表学术论文、撰写发表新闻报道等各种文字性成果的情况;其他反映文字撰写能力的情况。

5)英语应用能力:个人英语四六级情况;其他英语应用能力情况。

6)实践能力与创新意识:个人参与各种实践活动与创新活动情况。

2. 评委第一次打分

   评委根据申报者的个人陈述,对《推免测评表》中的1-5项进行测评并计分。

3. 答辩环节

   主持人宣读被抽选到的专业问题,由申请者作3分钟答辩陈述,并由面试秘书计时,时间到后,申报者马上停止回答(每个专业仅抽一道问题,也即,每个专业的申报者均回答相同问题,因此,抽签考前的申报者不可泄题,抽签靠后的申报者不可向前面的申报者询问问题,否则作违规处理),并离开院会议室,回院教务办静等。

4. 评委第二次打分

评委根据申报者的个人陈述,对《推免测评表》中的6-7项进行测评并计分。

(三)面试成绩统计

   1. 唱票验票:主持人组织三个专业分别推举出一位评委,分别承担唱票、验票、验分(确保面试秘书在统分过程中登记无误)任务,由面试秘书进行统分并进行排名。

2. 结果公布:主持人与所有评委共同检验结果无误,由答辩秘书向所有申报者公布每人的面试成绩。

 

 

 

  法学与公共管理学院

                                               20219月11日

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